今年年底，市公安局機(jī)關(guān)39名2020年度新招錄民警及部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部即將完成為期3年的基層鍛煉。為了檢驗(yàn)下派鍛煉成果，進(jìn)一步提升新警綜合素質(zhì)能力，8月17日至19日，市公安局組織開展2020年度新招錄民警及部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部集訓(xùn)。市公安局黨委委員、政治部主任李良強(qiáng)，局領(lǐng)導(dǎo)、指揮中心主任張金鎖參加活動(dòng)。

(資料圖)

“六個(gè)一”集訓(xùn) 全方位展示

市公安局組建工作專班，研究制定具體方案，實(shí)施“六個(gè)一”集訓(xùn)計(jì)劃——

組織過程考評(píng) ，實(shí)行封閉式警務(wù)化管理，全面了解學(xué)員基本情況，考察學(xué)員紀(jì)律作風(fēng)、道德品質(zhì)、執(zhí)行能力；

組織實(shí)地調(diào)研 ，到惠民縣公安局警務(wù)協(xié)作區(qū)、刑偵大隊(duì)觀摩學(xué)習(xí)，深入了解濱州公安工作亮點(diǎn)、典型經(jīng)驗(yàn)，全員撰寫調(diào)研報(bào)告，考察學(xué)員總結(jié)能力、思考能力、寫作能力；

組織團(tuán)建活動(dòng) ，開展拓展訓(xùn)練，在集體活動(dòng)中加深交流，多方位了解學(xué)員個(gè)性特點(diǎn)和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，考察學(xué)員實(shí)踐能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、組織協(xié)調(diào)能力；

組織分組展示 ，以小組為單位，采取各種形式，充分展示學(xué)習(xí)成果、所思所悟，考察學(xué)員學(xué)習(xí)能力、協(xié)作能力、創(chuàng)新能力；

組織演講比賽 ，參考市公安局年輕干部人才庫(kù)選拔做法，逐人上臺(tái)脫稿演講，現(xiàn)場(chǎng)打分排名，直觀展現(xiàn)學(xué)員個(gè)人風(fēng)采，考察學(xué)員思維能力、表達(dá)能力、表現(xiàn)能力；

組織座談交流 ，邀請(qǐng)局領(lǐng)導(dǎo)參加，與青年民警研討交流集訓(xùn)心得，考察學(xué)員集訓(xùn)收獲。

集訓(xùn)結(jié)束后，每名新警都有了一張自己的“畫像”，對(duì)于“我是誰？我的優(yōu)勢(shì)是什么？我將來能為基層做什么？”有了更清晰的認(rèn)知。

“一拐青春”到“一星擔(dān)當(dāng)”

“在派出所鍛煉期間，我救過落水群眾，抓過犯罪嫌疑人，收到過群眾送的錦旗也曾因誤解被投訴，感觸很多，收獲很大?！痹跒I城分局市東派出所鍛煉的吳軍瀟今年26歲，是一名警校畢業(yè)生。工作之初肩章還是代表學(xué)警的“一拐”，下派鍛煉期間已經(jīng)順利通過實(shí)習(xí)期獲得授銜，肩上的“一杠一星”與臉上的青春洋溢交相輝映。

本期新警中，與吳軍瀟一樣畢業(yè)于警校的共有22人，是新警“主力軍”。他們?cè)趯W(xué)校系統(tǒng)學(xué)習(xí)了公安基礎(chǔ)知識(shí)，相較于社招民警、軍轉(zhuǎn)干部來說適應(yīng)崗位更快。但是下基層之初，他們還是結(jié)結(jié)實(shí)實(shí)地明白了“實(shí)踐才是最好的老師”。

“不會(huì)說群眾語言是最大的障礙。”在經(jīng)區(qū)分局工業(yè)園區(qū)派出所鍛煉的任汝恒說。很多在派出所鍛煉的新警也有同感。從第一次處警時(shí)用普通話講法條，到后來的用地道“土話”講情、理、法，3年間他們身上的“學(xué)生氣”沒有了，成為了能獨(dú)當(dāng)一面的帶班民警。

有闖勁、肯鉆研、勇于創(chuàng)新是這批新警的共性。在市看守所鍛煉的李朋凱面對(duì)的工作對(duì)象是在押人員，為了開展好談心談話，他每次都根據(jù)談話對(duì)象特點(diǎn)提前做足功課?！耙潜辉谘喝藛T問住了，還談什么教育引導(dǎo)他們？”他說。

女警徐彤最開心的事是她終于掌握了開展反詐宣傳的“秘訣”。進(jìn)企業(yè)講了一堂長(zhǎng)達(dá)2小時(shí)的反詐課，大家聽得津津有味，“一個(gè)玩手機(jī)的都沒有！”自豪感溢于言表。

3年收到36面錦旗的李曉天、熱愛偵辦案件的劉思遠(yuǎn)、利用業(yè)余時(shí)間考取了法律資格證書和大數(shù)據(jù)分析師證書的卞鴻澤……他們沒有辜負(fù)自己的青春，沒有辜負(fù)青春的自己！

從軍裝綠到警營(yíng)藍(lán)

脫下軍裝穿警服，是董福星等11名軍轉(zhuǎn)干部的選擇。雖然換了一份職業(yè)，但是忠誠(chéng)不改、作風(fēng)不變。從帶兵訓(xùn)練的部隊(duì)“老班長(zhǎng)”，到處警辦案跑社區(qū)的“片兒警”，他們像小學(xué)生一樣從頭學(xué)起，3年后交上了一份漂亮的成績(jī)單。

林洪強(qiáng)畢業(yè)于軍校，入伍19年，曾在駐香港部隊(duì)服役，在濱城分局秦皇臺(tái)派出所鍛煉期間，他保持“新人”心態(tài)，向身邊的民警輔警學(xué)習(xí)，很快成了派出所工作的行家里手。在經(jīng)開分局杜店派出所鍛煉的叢子鵬3年帶隊(duì)接處警5000余起，沙河派出所的唐作文與同事勇救落水群眾的事跡被人民日?qǐng)?bào)報(bào)道……

在座談會(huì)上，他們的表態(tài)非常一致：在部隊(duì)錘煉了思想、鍛煉了作風(fēng)，我們的優(yōu)勢(shì)是絕對(duì)忠誠(chéng)、絕對(duì)服從，今后無論在什么崗位上，一定會(huì)貢獻(xiàn)自己的全部力量！

新警是最新鮮的血液，是濱州公安的未來和希望。近年來，市公安局為有效緩解基層警力不足難題、強(qiáng)化新警多崗位歷練，不斷完善固化機(jī)關(guān)民警下基層鍛煉制度，新入警民警到基層所隊(duì)工作3年，共下派鍛煉民警100余人次。

除此之外，市公安局還成立青年研習(xí)社和青年理論學(xué)習(xí)小組，教育引導(dǎo)青年民警堅(jiān)定理想信念，打造濱州公安“好學(xué)警英”青年學(xué)習(xí)品牌；成立青年民警突擊隊(duì)，在重大安保、搶險(xiǎn)救災(zāi)等重大實(shí)戰(zhàn)任務(wù)中真刀真槍歷練本領(lǐng)、錘煉作風(fēng)；健全年輕干部選育管用全鏈條機(jī)制，建強(qiáng)全市人才梯隊(duì)；啟動(dòng)青年人才培養(yǎng)“春筍”計(jì)劃，優(yōu)選青年民警到市公安局指揮中心跟班學(xué)習(xí)，培養(yǎng)青年人才骨干；堅(jiān)持嚴(yán)管就是厚愛的治警理念，強(qiáng)化制度管人，助力青年民警遵章守紀(jì)、健康成長(zhǎng)。

來源：濱州隊(duì)長(zhǎng)

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