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2022年以來，合肥市肥西縣以星級黨支部創(chuàng)評工作為抓手，通過抓實(shí)、謀實(shí)、做實(shí)星級黨支部創(chuàng)評各項(xiàng)工作，持續(xù)鞏固機(jī)關(guān)和事業(yè)單位黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)成果，不斷增強(qiáng)基層黨組織政治功能和組織功能，進(jìn)一步提升基層黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力。

注重高位推進(jìn)、明確原則，確保真抓實(shí)干。將星級黨支部創(chuàng)評工作列入縣委黨的建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組工作要點(diǎn)，由常委組織部長牽頭謀劃，分管副部長帶領(lǐng)相關(guān)業(yè)務(wù)科室深入推進(jìn)，分別召開各領(lǐng)域座談會，廣泛開展調(diào)研，做好方案起草工作，重點(diǎn)理順“創(chuàng)”與“評”的關(guān)系。方案初稿先后兩輪征求縣直相關(guān)部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（園區(qū)）黨（工）委意見和建議，確保出臺的方案能夠符合上級要求，貼合基層實(shí)際，真正落地見效。方案印發(fā)后，全面摸清底數(shù)，明確“創(chuàng)”的原則，實(shí)施爭“星”計劃，各基層黨支部每月對照創(chuàng)評目標(biāo)，開展一次自查自評自糾；縣委組織部每季度對照督查清單，開展一次現(xiàn)場察訪核驗(yàn)，對創(chuàng)評環(huán)節(jié)、達(dá)標(biāo)規(guī)劃提供菜單式指導(dǎo)，幫助各黨支部查漏補(bǔ)缺。截至目前，按照“黨組織自主申報、基層黨（工）委全面考核、縣級驗(yàn)收審定”的程序，全縣已評定星級以上黨組織1613個，占參評黨組織總數(shù)的97.6%，其中評定四星級、五星級支部162個。36個軟弱渙散黨支部全部得到整頓提升。

注重健全機(jī)制、樹立導(dǎo)向，確保落到實(shí)處。建立結(jié)對幫扶機(jī)制。各黨組織立足現(xiàn)有基礎(chǔ)，科學(xué)自評，基層黨（工）委班子成員通過“一對一”幫扶，助力有潛力的黨支部鞏固提升，力爭“高星”。建立清單管理機(jī)制。采取單位間交叉互查的方式加大督查力度，專門赴薄弱鄉(xiāng)鎮(zhèn)培訓(xùn)相關(guān)業(yè)務(wù)，手把手進(jìn)行指導(dǎo)，實(shí)行支部“薦星”、黨（工）委“評星”、縣級“驗(yàn)星”、宣傳“追星”四步法，對爭創(chuàng)為三星級及以下黨支部由鄉(xiāng)鎮(zhèn)審核并報縣委組織部備案同意，四星級、五星級黨支部由縣委組織部驗(yàn)收審定、發(fā)放證書獎牌。建立雙向激勵機(jī)制。制定“1+N”結(jié)果運(yùn)用清單，“1”是縣級統(tǒng)一制定的獎懲措施，將創(chuàng)評結(jié)果與村（社區(qū)）黨組織書記干事創(chuàng)業(yè)檔案管理、基層黨建述職評議考核、換屆人事安排及評選表彰等結(jié)合起來；“N”是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)結(jié)合工作制定的個性化措施，推動創(chuàng)評工作落到實(shí)處。

注重示范引領(lǐng)、突出重點(diǎn)，確保取得實(shí)效。在農(nóng)村領(lǐng)域，重點(diǎn)關(guān)注集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展、人居環(huán)境整治、鄉(xiāng)風(fēng)文明建設(shè)等工作成效，如柿樹崗鄉(xiāng)周樓村錨定“集體經(jīng)濟(jì)年收入達(dá)150萬元以上”目標(biāo)，探索“黨支部+合作社+農(nóng)戶”模式，盤活現(xiàn)有土地資源，推進(jìn)集體經(jīng)濟(jì)三產(chǎn)融合，2022年集體經(jīng)濟(jì)收入突破300萬元。在城市領(lǐng)域，重點(diǎn)關(guān)注網(wǎng)格化治理、紅色物業(yè)建設(shè)、在職黨員作用發(fā)揮等工作成效，如上派鎮(zhèn)衛(wèi)星社區(qū)把紅色陣地建到小區(qū)居民身邊，打造“星火議事會”，歸納“365協(xié)商議事”工作法，運(yùn)用“在職黨員報到”智慧平臺，充分調(diào)動小區(qū)黨員參與小區(qū)治理的積極性，進(jìn)一步強(qiáng)化小區(qū)多方協(xié)商議事影響力。在非公企業(yè)和社會組織領(lǐng)域，重點(diǎn)關(guān)注黨支部在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中、文化建設(shè)上的作用發(fā)揮，如安徽安利材料科技股份有限公司黨委組織編寫《企業(yè)文化手冊》《黨建手冊》《員工手冊》等，通過企業(yè)月刊、展廳、網(wǎng)站、宣傳欄、微信工作群等載體，將黨建文化融入到員工日常工作和生活中，設(shè)置“黨員先鋒崗”“黨員責(zé)任區(qū)”等，樹立黨員標(biāo)桿形象，使廣大員工學(xué)有榜樣，干有方向，為企業(yè)發(fā)展凝聚合力。

責(zé)任編輯：陳珺

關(guān)鍵詞： 集體經(jīng)濟(jì) 縣委組織部 落到實(shí)處