(資料圖片僅供參考)
近日,有媒體調(diào)查發(fā)現(xiàn),目前不少中小學(xué)存在心理健康教師配備不足、心理健康教師由行政人員或德育教師兼任、缺少統(tǒng)一的課程教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)和教材、心理健康課程被占用等情況,導(dǎo)致未成年人心理健康教育受到影響。受訪專家建議進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)校心理健康教師隊(duì)伍建設(shè),通過(guò)配齊配強(qiáng)專業(yè)心理健康教師,大力提升心理健康教師的專業(yè)水平,增強(qiáng)職業(yè)發(fā)展的支持和保障等,促進(jìn)中小學(xué)生心理健康教育。
近年來(lái),中小學(xué)生心理健康教育日益引發(fā)關(guān)注,有關(guān)部門出臺(tái)了一系列政策文件,部署做好全國(guó)學(xué)生心理健康工作。各地各部門也采取相應(yīng)舉措跟進(jìn),比如招聘一定數(shù)量的專職心理健康教師,開(kāi)設(shè)心理健康課,開(kāi)通心理健康熱線,開(kāi)展畢業(yè)班學(xué)生考前輔導(dǎo)……但從近年來(lái)的實(shí)際運(yùn)行情況看,專職心理健康教師改教其他學(xué)科成為普遍現(xiàn)象。因此,改變“專人不專用”現(xiàn)象,必須多管齊下、多措并舉。
強(qiáng)化思想認(rèn)識(shí)。實(shí)踐證明,認(rèn)識(shí)不到位,行動(dòng)必定受阻。教育主管部門可通過(guò)召開(kāi)會(huì)議、過(guò)程監(jiān)管、活動(dòng)助推等形式,及時(shí)傳達(dá)上級(jí)主管部門下發(fā)的有關(guān)中小學(xué)心理健康教育文件,不斷強(qiáng)化學(xué)校教師對(duì)心理健康教育的重視程度,真正將心理健康教育放在突出位置,杜絕心理健康教育“說(shuō)起來(lái)重要,做起來(lái)次要,忙起來(lái)不要”現(xiàn)象。
明確任教規(guī)定。要求具體,規(guī)定明確,才能保證執(zhí)行效果。教育主管部門要及時(shí)組織專家學(xué)者做好中小學(xué)心理健康教育頂層設(shè)計(jì),精心編寫(xiě)心理健康教育讀本供一線心理健康教師使用。同時(shí),要制定相應(yīng)的規(guī)章制度,比如具有心理健康教育資質(zhì)的教師必須任教心理健康教育課,并明確規(guī)定周課時(shí),還要對(duì)教學(xué)任務(wù)完成效果、教學(xué)效果等作出規(guī)定。
完善發(fā)展通道。從師資、教材、課程、認(rèn)識(shí)等方面看,中小學(xué)心理健康教育尚處于起步發(fā)展階段。因此,要重點(diǎn)解決心理健康教師的地位待遇及專業(yè)發(fā)展通道問(wèn)題。心理健康教育已經(jīng)被確定為獨(dú)立課程,并納入正常課堂教學(xué)體系,應(yīng)該將心理健康教師的專業(yè)發(fā)展統(tǒng)一到學(xué)科專業(yè)發(fā)展序列,與其他學(xué)科教師享有同等評(píng)先評(píng)優(yōu)權(quán)利,切實(shí)解決他們的后顧之憂。
健全考核機(jī)制。沒(méi)有考核跟進(jìn),就沒(méi)有效果保證。教育主管部門一方面要對(duì)區(qū)域?qū)W校加強(qiáng)監(jiān)管,盡最大可能分期分批配齊心理健康教師,開(kāi)齊開(kāi)足心理健康教育課程;另一方面,要建立相應(yīng)的考核評(píng)價(jià)機(jī)制,強(qiáng)化過(guò)程監(jiān)管力度,通過(guò)檢查、競(jìng)賽、活動(dòng)等形式,檢驗(yàn)區(qū)域?qū)W校心理健康教育課程開(kāi)設(shè)情況及效果,必要時(shí)可將考核評(píng)價(jià)結(jié)果與學(xué)校教師評(píng)先評(píng)優(yōu)掛鉤,激勵(lì)學(xué)校教師切實(shí)重視心理健康教育。
改變中小學(xué)心理健康教師“專人不專用”現(xiàn)狀需要一定時(shí)間,相關(guān)部門要基于中小學(xué)存在的實(shí)際困難統(tǒng)籌安排,實(shí)事求是地解決,切忌走過(guò)場(chǎng)。只有發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改,持續(xù)推進(jìn),多管齊下,多措并舉,才能真正發(fā)揮心理健康教育的育人功能。
(作者單位系江蘇省南京市江寧區(qū)教學(xué)研究室)
《中國(guó)教師報(bào)》2023年07月05日第3版
作者:王必閂
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